万年县职业技术学校

万年县职业技术学校介绍

学校概况

万年县职业技术学校，成立于1991年12月1日，是一所位于上饶市上坊乡黄营村的职业技术学校。学校地理位置优越，位于素有“上乘富饶、豫章第一门户”之称的上饶市，邮政编码为335500。学校自成立以来，以培养大量职业技术人才为己任，致力于职业技术教育工作，秉承制度与人文相结合的管理思想，通过美丽的校园环境、舒适的住宿条件和优秀的师资力量，已经成为上饶市评价较好的学校之一。

学校校长为齐用生，全校教职员工共计54人。学校未提供官方网站和具体联系方式，但可以通过相关渠道联系到学校。

发展历程

万年县职业技术学校的发展并非一帆风顺。在齐用生校长调任之前，学校曾是一个“条件差、矛盾多、困难大”的老大难单位，全校学生不到50名，30多位教工矛盾重重，学校负债达20多万元。1996年县里连续撤换两名校长后，1997年齐用生同志调任该校主持全面工作。自他上任以来，学校发生了显著变化，逐步走上了发展的正轨。

办学特色

万年县职业技术学校以人文校园、智慧校园、生态校园为建设目标，服务城市发展，推进优质特色现代职校建设。学校构建了信息技术类、加工制造类、经贸类和交通运输类四大具有行业特色的专业体系，并不断创新教育模式，提升教育质量。

1. 专业体系：
2. 信息技术类：包括计算机应用、软件技术等，培养信息技术领域的专业人才。
3. 加工制造类：涵盖机械加工、汽车维修等专业，注重学生的实践能力和操作技能。
4. 经贸类：包括电子商务、市场营销等，培养学生的商贸知识和实践能力。

5. 交通运输类：开设汽车驾驶与维修等专业，适应社会对交通运输人才的需求。

6. 校园文化活动：

7. 学校创新创意社在省中职生创新创业大赛中多次夺冠，校合唱团和篮球队也在各类比赛中取得了优异成绩。这些活动不仅丰富了学生的课余生活，还提升了学生的综合素质和创新能力。

8. 校园环境：

9. 学校注重校园环境建设，校园环境优美，配套设施齐全。学生宿舍干净卫生，配有独立床位、收纳柜子、卫生间和空调，为学生提供一个安全、宁静、整洁、有序的住宿环境。

教育质量

万年县职业技术学校注重教育质量，通过丰富的教学资源和优秀的师资力量，不断提升学生的综合素质和专业技能。

1. 学生情况：
2. 学校现有中职全日制在校生2429人，2021年招生1498人，学生年入学巩固率达85%以上，2021年毕业生716人。

3. 学校注重学生思想品德教育，通过丰富多彩的活动引领学生，开齐开足德育课，在校生犯罪率为零。

4. 教师队伍：

5. 学校现有专任教师60名，其中本科以上学历55人，中高级职称33名，占55%；高级职称14名，占23.3%；“双师型”教师9名，占专任专业教师比为15%；外聘教师24名，占专任专业教师的40%。

6. 教师队伍素质高，教学水平优秀，为学生的全面发展提供了有力保障。

7. 设施设备：

8. 学校现有实训仪器设备750余万元，比2020年新增130余万元，增长率为17.8%；生均仪器设备值为3087元。

9. 学校实训基地建设基本能满足学生实验实训的需要，汽车制造与维修、计算机网络、工业机器人技术等对照省高水平示范性实训基地条件建设成功。

10. 教育教学改革：

11. 学校稳步推进课程体系改革与建设，凸显“三以一化”要求，中高职衔接“3+2”课程建设有组织、有项目、有成果。
12. 学校投资30多万元，加强信息化校园建设，积极推进班班通的安装和学校计算机的更新换代，全校计算机总数将达到400台，其中学生用机200台，所有教室具备多媒体教学功能。

学生发展

万年县职业技术学校注重学生综合素质的培养，通过多样化的活动和课程，促进学生的全面发展。

1. 学生素质：
2. 学校注重学生思想品德教育，通过丰富多彩的活动引领学生，开齐开足德育课，学生文化课合格率达82%，其中语文为78.5%，数学为73.5%，英语80.2%，德育为95.8%。

3. 重视体育卫生工作，开齐、开足体育课、音乐课，加强学生体质监控，学生体质测评合格率达98.5%。

4. 在校体验：

5. 学校注重校园文化环境的建设，从激发学生的学习兴趣、增强学生学习信心、构建多样课余生活等方面来丰富学生的学习生活体验。学生理论学习满意度达97%，专业学习满意度达95%，实习实训满意度达96.5%，校园文化与礼教活动满意度达98.3%，校园安全满意度达98.6%，生活满意度达99.2%。

6. 就业创业：

7. 学校重视就业创业指导工作，开展丰富多样的创业教育活动，进行职业生涯成长规划教育，以培养职业能力、职业素养。
8. 学校建立就业创业信息平台，强化就业创业管理，完善就业服务体系，建立就业学生管理的跟踪和巡视回访制度，积极为毕业生提供后续管理服务和技术支持。
9. 毕业生对学校的满意度达85.4%，各专业就业率平均达到85.4%，对口就业率达到35.6%，对口单招学生升入高等教育比例达到40%，学生本地就业底薪达到3000元左右。

社会贡献

万年县职业技术学校不仅致力于学生的全面发展，还积极履行社会责任，为地方经济社会发展做出积极贡献。

1. 技术技能人才培养：

2. 学校主要为地方经济社会发展培养初、中、高各级技能型人才，办学层次主要包括中等职业教育、成人教育、远程开放教育（含本、专科），以及农村劳动力转移培训和企事业单位职工技能培训等各类短期培训。

3. 社会服务：

4. 学校积极参与社会服务，为地方企业提供技术支持和人才培训，助力地方经济发展。

5. 对口支援：

6. 学校还开展对口支援工作，为贫困地区提供教育资源和支持，助力脱贫攻坚。

展望未来

万年县职业技术学校将继续秉承“制度与人文相结合”的管理思想，不断提升教育质量，创新教育模式，为培养更多优秀的职业技术人才而努力。未来，学校将继续加强校企合作，推进产教融合，为学生提供更多实践机会和就业渠道，为地方经济社会发展做出更大的贡献。